上海徐匯區加快打造“AI+就業”垂類應用場景

新華財經上海8月27日電（記者杜康）AI正在重構傳統人力資源服務模式。27日，“2025人力資本發展大會暨AI+就業增智賦能計劃啟動儀式”在上海舉辦。會上，上海徐匯區為 11 家“AI+就業”合作伙伴頒發證書，加快這一垂類應用落地。無問芯穹、米哈游、曼倫商貿在會上發布“AI+就業”三大真實業務場景。

記者獲悉，上海徐匯區正在率先打造“AI+就業”垂類應用場景，已引進、培育垂類應用數字化人力資源服務機構20余家，通過AI新技術賦能，促進高質量充分就業和人力資源服務數字化轉型。大會現場為 11 家“AI+就業”合作伙伴頒發證書，推進“AI+就業”垂類應用的落地與深化。

作為全國首個生成式人工智能專業孵化載體，位于徐匯區的“模速空間”率先探索“就業服務+產業協同”融合新模式，現場正式啟用“模速空間”就業服務站。該站點將依托徐匯濱江人工智能產業集群，聚焦崗位精準對接與技能提升，為人工智能企業與高校畢業生提供精準服務，打通就業服務“最后一公里”，推動人工智能與產業深度融合。

無問芯穹、米哈游、曼倫商貿三家企業代表分別從“AI+人才獵尋”“AI+組織管理”“AI+校園招聘”聯合發布三大真實業務場景，從業務場景到政策協同、從技術應用到組織實踐，首次系統性揭示AI如何在人力資源管理的各環節重構就業生態。

上海市首個人工智能綜合類就業見習基地也在大會當天進行授牌。該基地由徐匯區政府與上海儀電聯合打造。

今年7月份，國務院國資委發布首批中央企業人工智能戰略性高價值場景，中智集團“AI數字人智能招聘面試”場景成功入選。中智股份黨委副書記、常務副總經理曾彥表示，AI正在重構傳統人力資源服務模式，作為一家頭部人力資源服務商，中智股份將從AI職位描述、AI職位搜尋、AI職位篩選、AI面試、AI入職評價幾個方面進行AI在招聘應用場景中的探索。

作為行業高規格人力資源年度峰會之一，人力資本發展大會已連續舉辦18屆。此次大會由上海市人力資源和社會保障局、共青團上海市委員會指導，徐匯區人民政府、中智經濟技術合作股份有限公司聯合主辦。

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編輯：林鄭宏

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